题库
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A．职位因素
B．品格因素
C．资历因素
D．传统因素
| 单选题 | 管理过程学派的理论基础是 | 查看答案 |
| 单选题 | 某市在拆迁过程中，面对拆迁户多、范围广、要求各异，在这种情况下管理者宜采用的协调方法是 | 查看答案 |
| 单选题 | 领导者非强制性影响力产生的因素是 | 查看答案 |
| 单选题 | 具有严肃性、规范性、准确性等特点，被各种组织广泛使用的沟通类型是 | 查看答案 |
| 单选题 | 组织生命周期理论认为，组织在成熟阶段后期，官僚主义盛行，文山会海普遍存在，组织将陷于 | 查看答案 |
| 单选题 | 下列对预测与决策关系的表述，不正确的一句是 | 查看答案 |
| 多选题 | 研究者通过对领导者行为的研究，找出领导者行为与领导效率之间的关系，从而形成的领导行为理论有 | 查看答案 |
| 单选题 | 在下列沟通方式中，具有轮式和链式沟通的优缺点，沟通速度快，组织成员满意程度低的沟通方式是 | 查看答案 |
| 单选题 | 20世纪70年代首先提出系统分析的层次性原则的人是美国著名运筹学家 | 查看答案 |
| 单选题 | 在目标管理过程中，分配资财所属的环节是 | 查看答案 |
| 单选题 | 关于亚当斯的公平理论，正确的表述是 | 查看答案 |
| 单选题 | 蓝海战略理论中所谓的“红海”是指 | 查看答案 |
| 多选题 | 全面质量管理的工作程序有 | 查看答案 |
| 多选题 | 美国学者戴维斯认为，管理职能可以划分为 | 查看答案 |
| 单选题 | 系统分析最基本和核心的原则是 | 查看答案 |
| 多选题 | 按照麦克利兰的成就需要理论，有效管理者的需要结构是 | 查看答案 |
| 单选题 | 根据经济人假设理论，领导者在管理中要采取的管理方式是 | 查看答案 |
| 单选题 | 在社会调查中，要求以事物和现象的真实状况为调查的前提和依据，它所体现的基本原则是 | 查看答案 |
| 单选题 | 在控制类型中，面向未来，比较经济的控制是 | 查看答案 |
| 单选题 | 下列选项中不属于目标成果评价内容的是 | 查看答案 |