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文学类秘书学概论

单选题 制定领导战略的前提条件是预测和(    ) 查看答案
单选题 当领导工作发生失误时,秘书首先应该(    ) 查看答案
单选题 秘书工作的宗旨决定了秘书人员最基本的观念是(    ) 查看答案
单选题 秘书在调查研究中需要做到(    ) 查看答案
单选题 属于秘书知识结构的中间层次是(    ) 查看答案
单选题 领导与秘书工作的发展变化决定了秘书知识结构构建应遵循(    ) 查看答案
单选题 秘书学中的秘书职业研究是指(    ) 查看答案
单选题 我国最早的公文是(    ) 查看答案
单选题 秘书部门的性质决定了秘书部门是(    ) 查看答案
单选题 秘书与公众关系具有公务性、代表性及(    ) 查看答案
单选题 秘书在秘书工作中的特殊记忆要求是(    ) 查看答案
简答题 简述我国秘书历史上的经验教训。 查看答案
简答题 简述秘书职业近身围核运转特征的意义。 查看答案
简答题 简述秘书督促检查工作任务的主要方面。 查看答案
简答题 简述秘书工作必须实现“四个转变”的内容。 查看答案
简答题 简述秘书部门发挥整体功能应注意的事项。 查看答案
简答题 简述秘书工作的一般规律对秘书的启示。 查看答案
简答题 试述新形势下秘书接待工作的变化及注意事项。 查看答案
简答题 联系实际,试述如何完善秘书的能力结构。 查看答案
简答题 某公司总经理因年终销售完成任务不好,在全公司大会上点名批评了销售部吴经理。吴经理认为销售不好不是他们一个部门的责任,与公司的管理、产品质量、营销方式等有很大关系,因此抵触情绪很大。总经理秘书小王了解到这些情况后,觉得有必要做总经理与职能(销售)部门之间的沟通协调工作。
试问:(1)秘书小王有无做此工作的必要?为什么?
(2)如果需要做此协调工作,请阐述小王应该如何做?
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